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收入领域女性(Women in Revenue)最近的研究显示，从事创收工作的女性表示，薪酬是她们在工作中面临的最大挑战。
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如果说2020年以来我们学到了什么，那就是一切皆有可能。不可想象的事情会发生。不可预测是常态。市场营销需要为此做好准备。
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这张信息图涵盖了社交媒体经理小时候是什么样的，他们的日常责任和挑战是什么，以及他们对未来的看法。
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从事PR和媒体关系工作意味着没有一天是相同的，所以你必须适应变化并调整你的工作方式。这四条建议会有所帮助。
职业社交网络领英(LinkedIn)最近的一项研究显示，2021年，换工作的营销人员数量增长了近三分之一。
根据HubSpot最近的研究，全职员工希望看到他们的雇主优先考虑工作与生活的平衡，并在团队建设活动上投入更多资金，以培养更强大的公司文化。
根据marketingprofessors最近的研究，B2B营销人员正在参加专业培训，但这往往无助于他们提高业务业绩。
这张信息图探讨了保持快乐和创造力的四种方法:留心、设定界限、充分休息和庆祝胜利。
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终于来了:MarketingProfs首次发布了关于B2B营销培训现状的报告。揭露的真相比比皆是!看一看。
最近的一项研究显示，由于新冠肺炎疫情一直在家工作的人表示，远程办公让他们更容易平衡工作和个人生活，但也让他们感觉与同事的联系减少了。
这张信息图涵盖了六种让你的通勤更有效率的方法，从提前想象一天到听驾驶冥想。
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Dooly最近的一项研究显示，销售人员表示，他们平均41%的工作时间都浪费在了不产生收入的活动上。
销售支持是公司无需动脑筋的事情，但是营销支持呢?一致的结构和培训可以帮助营销人员长期留在公司。这是如何。
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这张信息图涵盖了如何诊断你有什么类型的写作障碍，并为每种类型提供了解决方法。它还分享了关于如何回到节奏和快乐地写作的一般建议。
虽然创造一个多元化和受欢迎的工作场所很重要，但实现这一目标并不总是那么容易。如果你觉得你的DEI计划卡住了，遵循以下三个步骤。
创意常常推动市场营销。但创造力是无法衡量的。为了获得在营销策略上进行实验和艺术化的权利，你必须首先证明你的做法是正确的——这意味着你要学会证明收益。
这张来自RAIN集团的信息图展示了10项技能，这些技能可以帮助吸引潜在客户，引导潜在买家完成购买过程，并完成销售。
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根据罗致恒富的《2022年薪酬指南》，2022年美国专业职业的起薪预计将平均增长3.8%，其中“数字营销专家”职位跻身最受欢迎的十大职位之列。
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根据Screendragon最近的研究，三分之二的创意团队表示，与大流行前的工作量相比，他们在2021年的工作量有所增加。
自2020年春季以来，就业市场一直高度波动，求职者和雇主的不确定性将持续到2022年。对于市场营销人员和创意人员，以及那些想要雇佣他们的人来说，有四个趋势非常突出。
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