约45%的销售人员表示，自从搬到远程工作岗位以来，他们接受的培训比平时少，或者根本没有接受培训，根据最近的研究ringDNA．

这份报告该报告基于对2000多名销售专业人士(销售代表、经理和高管)的调查数据。

约23%的销售代表表示，自从搬到远程工作岗位后，他们接受的培训减少了，16%表示接受的培训大幅减少，7%表示根本没有接受任何培训。

约19%的受访者表示，预定的销售辅导课程只会偶尔进行，19%的人表示，预定的销售辅导课程不会经常进行。

一半的受访者表示，销售指导的责任落在他们公司的销售经理身上。

销售代表接受培训最常见的方式是一对一的会议。

关于的研究：这份报告该报告基于对2000多名销售专业人士(销售代表、经理和高管)的调查数据。