在未来几年，员工将拥有更灵活、更注重健康的空间，角色也将不再那么等级分明。
这是根据最近的一系列预测执行官配售．
下面的信息图表总结了该公司对未来工作的预测。
它还涵盖了目前的工作是如何变化的，以及未来的工作需要什么顶级技能。
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作者简介
阿亚兹Nanji是数字战略家和ICW媒体这是一家专门为科技公司提供内容和社交媒体服务的营销机构。他也是研究《市场营销教授》的作者。他曾为谷歌/YouTube、旅游频道、美国在线和纽约时报工作。
LinkedIn:阿亚兹Nanji
Twitter:@ayaznanji
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