今天的必修知识b|浏览器视图
广告
广告
MarketingProfs
2016年6月25日第五卷第25期
本期
1. 指南:为B2B入站营销创建充实的买家角色
2. # SocialSkim:热门消息应用Yubl的品牌爱,再加上12个故事
3. 播客:营销成功的关键是用户体验:Tracy Rosecrans谈营销技巧
4. 研讨会:为大小企业提供更智能的数字营销
5. 调查说:2016年内容营销人员趋势
6. 我的观点:每个内容营销人员都应该具备的三个记者特质
7. 信息图:利用免费,便宜,简单的视觉营销工具
分享到b谷歌+吧 在Twitter上分享 在LinkedIn上分享 在Facebook上分享
广告
广告 你想成为电子邮件营销能手?您想要创建引人入胜的电子邮件?刺激吗?都在一起很神奇吗?那就不要错过我们的8月12日电子邮件营销虚拟会议今天注册
指南
的形象
在Twitter上分享 在LinkedIn上分享 在Facebook上分享
为B2B入站营销创建充实的买家角色的初学者指南
卡莉·斯库恩霍文著
向错误的人推销对你没有帮助。了解是什么激发了购买决策,这对于建立一个成功的入站计划至关重要。那么,你该如何弄清楚是什么激励了购买者,又该如何接触到这些受激励的人呢?阅读更多
播客
播客的形象
在Twitter上分享 在LinkedIn上分享 在Facebook上分享
营销成功的关键是用户体验:Tracy Rosecrans, Healthline的营销智慧
作者:Kerry O’shea Gorgone
Healthline媒体营销和产品高级副总裁Tracy Rosecrans解释了她如何利用内容、用户体验和搜索引擎优化将Healthline.com转变为美国增长最快的健康信息网站,每月独立访问量超过4000万。阅读更多
成员
今日专题
在Twitter上分享 在LinkedIn上分享 在Facebook上分享
研讨会:为大大小小的企业提供更智能的数字营销
你会发现,在当今复杂的世界里,争强好动可以帮助你把头脑放在预算之前,并简化你的营销。我们将分享一系列的战略框架和战术技巧,它们将为你提供一个可靠的系统,让你在营销反思自己的时候重新思考营销。阅读更多
广告
广告 参加6月28日的免费讲座:通过基于账户的营销获得社交。你会发现如何识别你的目标受众,然后在社交媒体上找到并吸引他们。今天注册
调查说
调查显示图像
在Twitter上分享 在LinkedIn上分享 在Facebook上分享
2016年内容营销人员趋势
作者:Ayaz Nanji
Curata最近的一项研究显示,约43%的公司表示,他们计划今年增加从事内容营销的员工数量。阅读更多
快把
#SocialSkim:热门即时通讯应用Yubl的品牌之爱,加上本周综述中的12个故事
作者:Christian Neri
本周推出的新应用和广告功能:各大品牌争相进入的最新25岁以下消息平台Yubl;Twitter针对高级用户的新独立应用程序;Tumblr进军视频直播领域(与Facebook live不同);以及Reddit惊人的品牌吸引力。阅读更多
在Twitter上分享 在LinkedIn上分享 在Facebook上分享
广告
广告
我的观点
播客的形象
在Twitter上分享 在LinkedIn上分享 在Facebook上分享
每个内容营销人员都应该具备的三个记者特质
卡梅隆·康纳威
想成为一个更好的内容营销人员?然后与你内心的记者联系。看看这三个可以让你成为优秀内容营销人员的好记者的特点。阅读更多

事件日历

6月28日
免费研讨会-通过基于账户的营销获得社交
7月6日
免费研讨会5个数字营销错误(以及如何改正)
7月14日
箴研讨会-数字化的破碎承诺:让客户成为我们工作的中心
7月21日
箴研讨会-脱颖而出:如何发展突破性的想法
8月4日
MarketingProfs大学——搜索营销学院
8月12
虚拟会议-电子邮件营销bbbb30在线会议免费的!
10月21
B2B营销论坛-在8月31日前注册,最多可节省300美元

广告
广告

问题吗?评论?建议吗?领导?联系我们

首席内容官:安·汉德利
出版总署署长:Vahe Habeshian
编辑意见:Verónica玛丽亚·雅斯基
研究作者:阿亚兹Nanji
贡献:基督教的内里

和我们一起做广告请拨打(866)557-9625

想要向MarketingProfs投稿吗?看到我们的的指导方针

版权所有©2000-2016 MarketingProfs, LLC
条款在此基础上向您提供本服务。
我们保护您的隐私。所有的标志和名称都是各自所有者的版权。

marketingprof, LLC |985 Riviera博士,st 103-17 | Mount Pleasant, SC 29464 | (866) 557-9625