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大多数营销人员表示,他们不指望内部员工在未来几年接替营销代理合作伙伴的工作,根据最近的研究RSW /美国

这份报告该调查基于2021年12月对120名高级营销人员和110名营销机构高管进行的调查数据。

约45%的营销人员表示,他们预计未来几年内部员工和营销机构之间的工作量分配将保持不变,18%的人预计内部员工处理的工作份额将减少,37%的人预计内部员工处理的工作份额将增加。

内部管理的营销工作数量将如何变化

营销机构的高管也没有预见到重大变化,52%的人表示,他们预计到2022年,他们的机构和客户内部团队之间的工作分工将保持不变。

在2022年,内部营销人员会接管更多类似于机构的工作吗

约70%的营销人员表示,他们在2021年没有减少与营销机构合作的数量。

营销人员合并到更少公司的比例与保持不变的比例

关于研究这份报告该调查基于2021年12月对120名高级营销人员和110名营销机构高管进行的调查数据。

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作者简介

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阿亚兹Nanji是数字战略家,也是ICW媒体这是一家专门为科技公司提供内容和社交媒体服务的营销机构。他也是一个研究营销教授的作者。他曾为谷歌/YouTube、旅游频道、美国在线和《纽约时报》工作。

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